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格兰仕国际化之路

2011-5-25 14:49| 阅读次数: 1152| 发布者: admin

摘要: 在经济全球化和我国对外开放进一步扩大和深化的双重背景下,我国企业都在积极开拓国际市场,走国际化之路。

  在经济全球化和我国对外开放进一步扩大和深化的双重背景下,我国企业喊出了“走出去”的口号,产品出口成为重要的市场导向,有些企业则干脆把工厂设到了国外,让我们看到了中国制造业的巨大进步。著名经济学家钟朋荣的文章《学海尔还是学格兰仕——中国企业走出去的战略选择》,把“走出去”概括为“产业般进来、产品走出去”的“格兰仕模式”和“产业搬出去、产品走出去”的“海尔模式”,提倡中国企业在现有的特殊国情下应该更多地采用“格兰仕模式”,循序渐进,提高国际市场占有率。

  在如何走出去的问题上,中国企业面临三大战略选择:一是工厂要不要走出去,即在国内办厂,还是到国外去办厂;二是营销要不要走出去,即自己到国外去营销,还是委托国外的经销商营销;三是品牌要不要走出去,即到国外销售产品,用自己的品牌,还是用国外的知名品牌,即贴牌生产。
在这三个方面,格兰仕的选择是,在国内生产,而不是到国外去办厂;让别人销售,而不是自己去销售;通过用别人的品牌提高自己的实力、扩大自己的影响,以实现贴牌与创牌并举,最终使格兰仕成为真正的世界品牌。

  为什么选择在国内生产,而不是到国外去建厂?因为在国际竞争中,我国企业最大的优势就是劳动力成本低。

  在顺德,除了劳动力成本低这一中国企业普遍拥有的优势外,还具有产业群体优势,即行业配套优势。顺德不仅造就了格兰仕、科龙、美的等知名的家电品牌,还孕育了星罗棋布的零部件供应商和方便快捷的物流体系,形成了较为完整的家电产业供应链,使顺德成为全国品种最全,规模最大的家电配件生产基地。正如许多企业家所说,“在顺德,不出50公里,大多在两个小时之内就可以得到基本的家电配件,买配件就如在超市购物一样简单。”正是为了充分利用上述优势,格兰仕提出,要做全球最大的家电生产制造中心。

  如何走出去,另一个问题是自己营销还是让他人营销。格兰仕的战略定位是,专心搞生产,绝不涉足流通领域。做服装和卖服装是两个行业,同样做家电和卖家电也是两个行业。格兰仕有1.8万名员工,从事正式销售工作的只有100多人,再加上1千多名导购员。正因为专注制造,才使格兰仕迅速获得了全球范围的规模优势和成本优势。由于不涉足流通,还可以排除国外经销商的后顾之忧,使国外经销商放心大胆地帮助格兰仕做大市场。因此,许多经销商纷纷要求经销格兰仕的产品。 如何走出去的第三个话题是,自建品牌还是贴牌生产。其实,谁都愿意自创品牌。在国外卖产品,打自己的品牌,不要说可以获得品牌收益,至少是比较光彩。然而,一个知名品牌并不是一夜之间形成的,是经过几十年甚至几百年积累起来的。它不仅要以产品质量的不断完善为基础,其间还要进行大量的品牌投入。这种品牌投入是一个漫长的过程,而且具有较大的风险。自创品牌,就是由自己进行这种品牌投入。于是,企业既要进行生产投入,又要进行品牌投入,即双重投入;既要进行生产管理,又要进行品牌管理,即双重管理,其结果是分散资源,分散精力。

  贴牌生产, OEM(Original Equipment Manufacturer原始设备制造商),也就是通常所说的代工企业,隐藏在自有品牌企业(OBM)的背后,一般不为消费者所知。通过买主提供的产品规格与完整的细部设计,为他们提供整机制造服务。OEM企业依靠生产组织、生产技术、生产劳动力等的创新和天然的低成本优势,成本上的优势是他们的核心竞争力。

  企业只进行生产投入,而不进行品牌投入,因而只获得生产投入的回报,而不获得品牌投入的回报,其所得自然比较微薄。虽然微薄,但与自己所投入的资金相比,其回报率并不低,甚至比某些企业品牌投入的回报率还要高。这时,放弃品牌投入就是明智之举。因此,是自创品牌还是贴牌生产,不是哪个更有志气,哪个更没志气的问题,而是根据效益最大化原则所进行的投资选择。

  其实,格兰仕在做贴牌生产的过程中,自己的品牌不是被削弱,而是不断得到加强。由于有前期OEM工作的强力推进,有贴牌过程中其产品在国外市场上的优势表现,越来越多的外国经销商和消费者认识了格兰仕,了解了格兰仕实力,罗马尼亚、法国等国的经销商,甚至主动花钱进行格兰仕品牌的推广。格兰仕在做好贴牌生产的同时,对格兰仕品牌宣传和推广也没有停止过。1997年至1999年,在产品的出口总量中,格兰仕自有品牌与OEM之比从1:9到3:7,再到4:6,可见,自有品牌的比重是逐渐上升的。

  中国的企业,特别是广大民营企业,办企业的历史都不过十几年。十多年的历史不可能在全球织起一个国际化的营销网络,不可能在全球建立一个国际性的知名品牌,也不可能象一些大型跨国公司那样积累起几百亿美元,甚至上千亿美元的资金实力。我们这些企业最大的优势在于低成本的制造能力。这个现状在短期内是很难改变的。作为一个企业,其战略选择只能面对现实。正因为如此,格兰仕明智地选择橄榄型模式,以自己的橄榄型模式与跨国公司的哑玲型模式对接。

  今后,随着格兰仕实力不断加强和品牌在全球不断叫响,不排斥它逐步由橄榄型模式转向哑铃模式。事实上,格兰仕近年来的发展模式已经由橄榄型逐步向葫芦型过渡,即除了做大制造外,在科研方面不断加强。1996年,格兰仕在中国总部成立了家用电器科研所,主要进行微波炉产品的设计和新产品开发。1998年又在美国设立了“格兰仕美国研究中心”,在美国引进数十名权威专家,进行家电产品类尖端技术及新材料、智能化的应用研究。几年来,科研方面的投入已超过10亿元,获得了百余项重要的科研成果。

  与部分企业到国外建工厂相反,格兰仕不仅没有将国内资金拿到国外去建厂,不仅将出口产品的生产基地建在国内,而且建这些厂用的还是别人的钱。格兰仕的主要作法是,通过受让国际知名品牌生产线的方式实现扩张。简单说来,将国际知名品牌的生产线搬到中国来,交由格兰仕组织生产,所生产的产品再按照比这些名品牌企业自己在本国生产的成本价更低的售价卖给对方,由对方利用自己的品牌、销售网络在国外销售。以微波炉的变压器为例,格兰仕开始时分别向日本和欧洲进口。从日本的进口价为23美元,从欧洲的进口价为30美元。格兰仕就对欧洲的企业说,“你把生产线搬过来,我们帮你干,干完后8美元给你。”结果,日本企业受不了,欧洲的企业都把生产线搬过来了。规模大了,专业化、集约化程度高了,成本也大幅度降下来,格兰仕现在实际成本只要4美元。目前格兰仕已经同200多家跨国公司建立了合作关系。这200多家国际知名品牌的企业不少已将自己的生产线转移到了格兰仕。格兰仕通过受让国际知名企业先进生产线的作法,使自己的生产能力迅速扩张。这就等于将数十家乃至上百家的工厂从世界各地搬到中国,将数以千计,甚至数以万计的就业岗位从世界各地搬到了中国。格兰仕所受让的是国外企业最先进的生产线,甚至是名牌企业最先进的生产线。通过这种受让,国外名牌企业生产能力全部或部分已搬到了中国,全部或部分放弃了生产功能。收购一家国外企业的生产线,也就等于消灭了一个国外的竞争对手。或者说,将竞争对手变成了合作伙伴。

  格兰仕受让国外先进生产线,从本质上讲是全球制造中心向中国的转移。在“二战”以前,全球制造中心一直在欧美。随着欧美劳动力成本不断提高,加工制造业的利润不断降低,欧美发达国家逐渐开始转向以技术开发为主,而制造中心则转移到以日本和韩国为首的东南亚诸国。20世纪90年代后,由于中国的加工制造体系逐渐完善,加工制造能力不断加强,再加上中国劳动力成本较低,社会政治稳定,全球制造中心又开始从日、韩等国转到了中国。这是世界产业发展的大趋势,也是中国企业的一次重要机遇。


  分析讨论题:

  1、分析格兰仕与海尔的国际化战略有何不同?两者各有什么有缺点?

  2、中国企业实施国际化战略有什么必要性?

  3、中国企业应如何实施国际化战略?是创造自主品牌还是搞贴牌生产?


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